国内知名员工关系服务机构—劳达集团创始人、首席顾问。
复旦大学、中山大学、上海交通大学等知名高校兼职教授、总裁班特聘培训师，《人力资源》杂志专家委员会成员。
搜狐职场一言堂及时代光华教育集团“2011年度最佳人力资源讲师”。
曾为富士通、拜耳、方正、法制日报、武田药品、博世、华润、蒙牛乳业、采埃孚、多美滋、奥林巴斯、绿城房地产、上汽通用五菱等数百家知名企业提供劳动法与员工关系常年顾问、咨询、内训等服务，主持企业并购、改制、裁员、人力资源外包、员工关系体系建设、人力成本筹划、劳动争议处理等重大咨询项目数百起。
出版专着：
《入职/在职/离职管理日记》、
《写好制度，做好管理》、
《魏浩征读劳动合同法及实施条例》、
《剑指成本》及培训光盘《用人风险控制》、《裁员误区及风险控制》等近二十部。
擅长课程：
《企业用人风险控制》、
《劳动合同管理与劳动争议风险防范》、
《规章制度、员工关系风险管控体系设计与实施》、
《用工模式设计、人力成本筹划与风险控制》、
《绩效考核与薪酬福利设计中的风险控制》、
《解雇、裁员误区与离职管理》等。
部分内训案例：
2012年5月18日，第八次为富士通中国总部做劳动法与员工关系精彩内训。
2012年5月9日，第二次为方正集团提供《离职员工管理》精彩内训。
2011年11月27-28日，第六次为上汽通用五菱股份公司总部做精彩内训。
2011年11月10日，为广东粤电集团提供《员工关系管理与风险控制》内训。
2011年10月12日，应邀为方正集团总部提供“员工离职管理”内训。
2011年7月13日，福建富士通公司中高层干部做《员工关系管理》内训。
2011年7月9日，，为500强博世汽车部件(苏州)有限公司提供员工关系内训。
2011年4月25日，为中国江苏国际经济技术合作公司作“社保新法规及人力资源管理风险管控”精彩内训。
2011年4月2日，为江南模塑科技股份有限公司作“社会保险法应对策略”内训。
2011年3月19日，再次为绿城房地产集团总部作“集团公司社保管理”精彩内训。
2011年1月17日，为常年顾问单位多美滋中国总部成功主讲《人力资源新法规及劳动争议典型案例解析》精彩内训。
2010年10月29日，为上海宝信软件股份有限公司作“新形势下员工关系管理”精彩内训。
2010年9月12日，为奥林巴斯贸易（上海）有限公司作“中高管劳动法实务解析”精彩内训。
2010年7月31日，为上海送变电工程公司作“劳动争议的正确处理与有效预防”精彩内训。
2010年6月8日，CH2MHILL作“员工关系管理热点难点问题解析”精彩内训。
2010年5月22日，23日河南永煤集团总部《企业用人风险控制》培训。
2010年4月27日，28日华地集团:《员工关系管理实务操作培训》。
2010年4月17日，时代光华，主讲《新形势下的劳动争议处理技巧及风险预防》。
2010年4月12日，绿城房地产集团总部：《员工关系管理》。
2010年3月29日，华能伊敏煤电：《非人力资源部门经理的劳动合同法管理》。
